Symulacja rozmowy rekrutacyjnej

Przygotuj się razem z nami do ważnego spotkania i poznaj techniki skutecznej autoprezentacji

Rozmowa rekrutacyjna jest jak spotkanie handlowe – Ty sprzedajesz swoje kluczowe umiejętności, wiedzę oraz doświadczenie, natomiast od rekrutera zależy, czy kupi Twoją kandydaturę. Twoim zadaniem jest pokazanie w pełni swojego potencjału, dlatego musisz odpowiednio zaprezentować się w trakcie spotkania rekrutacyjnego.

Stres, obawa, brak pewności siebie – to wszystko wpływa negatywnie na skuteczność autoprezentacji. Wiemy jednak, jak temu zaradzić i z chęcią Ci w tym pomożemy.

Biznes to nasza specjalność

Wywodzimy się z biznesu i takie też mamy podejście. Wiemy co należy zrobić, aby dobrze „sprzedać” Twoją kandydaturę, zgodnie ze specyfiką danej branży oraz rangi stanowiska. Doskonale znamy wymagania pracodawców. Nie mydlimy oczu i tak jak uwypuklamy Twoje atuty zawodowe, tak też podpowiadamy co należy zdobyć lub uzupełnić, by być pożądanym kandydatem.

Dlaczego odpowiednia autoprezentacja jest obecnie tak ważna?

Ponieważ dzięki temu w pełni pokażesz rekruterowi swoje możliwości oraz przewagę
nad pozostałymi kandydatami

Oto największe grzechy kandydatów podczas rozmów rekrutacyjnych:

  • Nieumiejętność udzielenia odpowiedzi na niewygodne pytania
  • Stosowanie języka o negatywnym nacechowaniu emocjonalnym
  • Brak świadomości siebie i atutów swojej kandydatury
  • Okazywanie zdenerwowania i strachu przed rozmową
  • Brak jakichkolwiek pytań do rekrutera
  • Niezachowanie etykiety biznesowej
  • Nerwowa gestykulacja

Dlaczego warto
z nami pracować?

  • Podczas spotkania odczarujemy popularny mit mówiący o tym,
    że rozmowa kwalifikacyjna to przesłuchanie i pół godziny męczarni.
  • W trakcie przygotowania do spotkania pomożemy Ci nabrać pewności siebie oraz przezwyciężyć lęk i obawy związane z tym, aby jak najlepiej wypaść w oczach rekrutera.
  • Udowodnimy Ci, że rozmowa kwalifikacyjna to nie kartkówka i nie ma tutaj poprawnych oraz błędnych odpowiedzi.
  • Pomożemy Ci w zrozumieniu mechanizmu działania rynku pracy oraz sposobu myślenia pracodawcy. Dzięki temu na wieść o zaproszeniu na spotkanie, serce zabije Ci mocniej nie ze strachu, a z radości.

Jak wygląda realizacja usługi?

Zbieranie informacji

  • Dokonujesz płatności
  • W ciągu 48h dostajesz mail ze wszystkimi informacjami
  • Przesyłasz nam swoje CV, interesujące oferty pracy
    i nurtujące kwestie
  • Ustalacie z doradcą termin spotkania

Wybór formy

  • Decydujesz, czy wybierasz spotkanie osobiste czy wideo rozmowę na Skype
  • Jeśli decydujesz się na Skype, przesyłasz dane do kontaktu

Symulacja rozmowy

  • Pierwsze 45 minut spotkania to symulacja rozmowy
  • Nagrywamy spotkanie
    (dotyczy to tylko spotkania w naszym biurze!)

Analiza nagrania

  • Doradca odtwarza nagranie i omawia przebieg spotkania krok po kroku
  • Otrzymujesz konkretne wskazówki, co należy jeszcze poprawić i na czym musisz się skupić

Zwracamy szczególną uwagę na to, by nasza wiedza była aktualna i zgodna z obowiązującymi mechanizmami rynku. Codziennie monitorujemy prasę branżową oraz portale biznesowe. Uczestniczymy także w wydarzeniach związanych z rozwojem osobistym, tematyką HR oraz tworzenia strategii wzrostu przedsiębiorstw.

90% naszych nowych klientów pochodzi z polecenia. Często obsługujemy małżeństwa, rodzeństwa, pary przyjaciół, a także partnerów biznesowych, którzy rekomendują sobie nawzajem pracę z nami. Jesteśmy cenionymi na rynku ekspertami dzielącymi się swoją wiedzą w mediach branżowych.

Za co realnie płacisz?

  • Sprawdzenie i nagranie sposobu, w jaki się prezentujesz podczas symulacji
    rozmowy z doświadczonym rekruterem i audytorem biznesu
  • Analizę Twojej mimiki, mowy ciała i udzielanych wypowiedzi
  • Zrozumienie procesu rekrutacyjnego i nabranie pewności siebie
  • Materiały dydaktyczne na temat poszukiwania pracy

Twoja inwestycja

Zapraszamy do współpracy – potraktuj spotkanie z nami jak „poligon”, na którym przećwiczysz jeden z najważniejszych elementów w procesie rekrutacji.

Symulacja rozmowy rekrutacyjnej

350
  • Symulacja rozmowy o pracę 
  • Nagranie / podsumowanie rozmowy
  • Lista 100 rekruterów
  • Regionalna baza danych
  • Harmonogram szukania pracy
  • Jak zarządzić rynkiem pracy
  • Tajniki rozmowy rekrutacyjnej

Bezpłatne materiały dodatkowe

Jako jedna z nielicznych firm doradczych dbamy o to, by nasi kandydaci otrzymali nie tylko zakupioną usługę, ale też ciekawe materiały, które pomogą w dalszym zarządzaniu swoją karierą.

Wiemy, że potrzebujesz wsparcia na każdym etapie szukania pracy. Jest to dla Ciebie ważne, bo odpowiednie miejsce zatrudnienia warunkuje sposób, styl i poziom życia. Współpracując z doradcą zawodowym chcesz wziąć sprawy w swoje ręce i świadomie stać się managerem swojej kariery. 

Aby Ci to ułatwić na koniec procesu doradczego otrzymasz pakiet 5 plików, które są niezbędne do tego aby spokojnie wprowadzać zmiany zawodowe.

  • Lista 100 aktywnych rekruterów czekających na kontakt
  • Regionalna baza firm, agencji i portali branżowych
  • Harmonogram szukania pracy wraz z listami „to do”
  • E‐book „Jak skutecznie poruszać się po rynku pracy”
  • E‐book „Rozmowa rekrutacyjna bez tajemnic”

Dlaczego warto nam zaufać?

Jesteśmy doradcami zawodowymi. Od 5 lat, z sukcesami wspieramy naszych klientów w zdobyciu pracy marzeń. Przeprowadziłyśmy 5500 specjalistycznych konsultacji. Poznałyśmy ponad 130 branż, zebrałyśmy blisko 100 imiennych, jawnych rekomendacji, 90% nowych klientów pochodzi z polecenia.

Uważamy, że obecnie każdy musi posiadać dobre dokumenty aplikacyjne. Dobre, czyli takie, które najlepiej reprezentują Twoje kompetencje i potencjał Twojej kandydatury na rynku pracy. Naszą najważniejszą misją, którą kierujemy się w codziennej pracy, jest edukacja klienta. Nie chcemy byś czuł się od nas uzależniony, ale stał się władcą rynku pracy. Aby to zrobić, musisz zrozumieć proces tworzenia narzędzi rekrutacyjnych – dlatego stworzyłyśmy ten kurs – obalamy w nim mity, przekazujemy sprawdzone praktyki, dajemy Ci wolność i niezależność. Dzięki nam, zmiana życia zawodowego staje się przyjemnością.